Preguntas frecuentes
¿Cuál es la renta media de Villar de Olalla en 2024?
Según la Agencia Tributaria, en 2024 la renta bruta media por declaración en Villar de Olalla fue de 32.120 € y la disponible, después de impuestos, de 26.489 €, frente a 28.868 € brutos en 2023. La media de España fue de 33.239 € brutos.
¿Cuál es la renta media en Villar de Olalla?
Según el INE, en 2023 la renta neta media por persona en Villar de Olalla fue de 15.010 € al año y la renta neta media por hogar, de 38.256 €.
¿Cuál es la renta per cápita de Villar de Olalla?
La renta per cápita, es decir, la renta neta media por persona, fue de 15.010 € en 2023 según el INE. Se calcula sumando los ingresos de todos los hogares de Villar de Olalla, después de impuestos, y dividiéndolos entre todos sus habitantes, niños incluidos.
¿Cuál es la renta mediana en Villar de Olalla?
La mediana de la renta por unidad de consumo en Villar de Olalla fue de 19.250 € en 2023 según el INE (+0,0 % frente a los 19.250 € de España). La mitad de la población está por encima y la otra mitad por debajo, así que la afectan menos unos pocos hogares con ingresos muy altos que a la media. Según Hacienda, la renta bruta mediana por declaración fue de 25.236 € en 2024.
¿Villar de Olalla es un municipio rico?
Con 15.010 € por persona, Villar de Olalla está en el puesto 3242 de 8.059 municipios de España con datos, un 0,2 % menos que la media de España (15.036 €). En su provincia ocupa el puesto 42 de 235.
¿Cuánto ha subido la renta en Villar de Olalla?
Entre 2015 y 2023 la renta neta media por persona pasó de 10.974 € a 15.010 €, un 36,8 % más. Son euros corrientes: no descuentan la inflación.
¿Cuál es el salario medio en Villar de Olalla?
El INE no publica el salario medio de cada municipio, así que no lo damos. Lo que sí publica es la renta: en Villar de Olalla la renta neta media es de 15.010 € por persona y 38.256 € por hogar al año (2023), y el 66,0 % de esos ingresos procede de salarios.
¿De qué viven los vecinos de Villar de Olalla?
El 66,0 % de sus ingresos son salarios y el 18,2 %, pensiones (en España, 60,6 % y 20,2 %).